3月16日，民盟南平市委会2023年度第一期“同心•盟心”（建阳、市直片区）议政沙龙在南平召开。此次沙龙由专职副主委肖冠娇主持，民盟建阳区委会、市直属各支部及市委会机关共21位骨干盟员参加。　

　　会议传达学习了《民盟南平市委会参政议政“老带新”青蓝工程实施方案（试行）》。实施参政议政“老带新”青蓝工程，是持续加强人才队伍建设，不断提升履职能力，增强履职实效的重要创新之举。探索新老盟员经验传承学习“链式”模式，精心安排资深导师、年轻导师与年轻骨干结对，通过心向心“传”、面对面“帮”、手把手“带”，在盟内形成上下联动、左右互动、内外融合传经验、传方法、传作风，相互间帮补短板、帮学技巧、帮促成效，带年轻骨干掌握要领、分享破题、履职尽责，提升骨干参政议政综合素质，形成比学赶超深厚氛围。　　

　　会上，举行“老带新”青蓝工程导师荣誉证书颁发仪式。肖冠娇、范子凤授予“老带新”青蓝工程资深导师称号，彭佳授予“老带新”青蓝工程年轻导师称号。 

　　

随后，与会人员立足本职岗位逐一发言，以参政议政的视角，聚焦经济社会发展、增绿扩绿降碳、深化医疗卫生改革、茶产业建盏产业发展和网络直播乱象整治，推进家庭教育立法、提升课后延时服务质效，乡村振兴发展、信息化建设、增进民生福祉等重点领域重大问题，竭力剖析南平、福建、全国的改革创新发展过程中存在的困难问题，提出了家校共育、学生职业生涯规划、时间管理能力培养、信息化背景下中小学生课改新思路，建盏产业发展、涉农人才培养、智慧城市、河道救援设施建设新举措，预付制消费新规范，硅谷银行关闭对完善我国引进海外高层次科技人才政策新方向等一大批专业性强且具有建设性、可操作性对策建议。肖冠娇不时与大家互动，对与会人员提出的建议逐一点评并给予充分肯定，为下一阶段参政议政明确履职方向再添动能。　

　　肖冠娇指出，目前，各基层组织报送的社情民意信息存在质量不高采用率低等问题。主要表现在：“轻”缺乏涉及经济社会发展重大建议。“旧”一些信息过了时限价值。“平”一些信息内容平淡，发出声音不够尖锐。“小”一些信息反应问题太小不够分量。 

　　肖冠娇强调，提高认识，转观念勇担当。各位骨干盟员在保持履职热情、积极建言献策的同时，应充分认识到“导师”这一身份的重要性，通过传、帮、带的方式为民盟参政议政工作作出更大贡献。各位徒弟盟员虽是参政议政“新手”，但在本职工作领域都是佼佼者，是南平民盟的重要力量，应以每位导师为成长目标，自信坚定、勇于担当。沟通交流，互学习共成长。本届青蓝工程的7位资深导师、11位年轻导师，均是能力突出、经验丰富的参政议政骨干，各位徒弟盟员要积极联系导师，主动学习请教，努力提升建言献策水平。每位导师应本着认真负责的态度，对结对徒弟常关心、多指导、勤勉励，互相学习、取长补短、共同提高。精品意识，重落实促长效。以首届参政议政“老带新”青蓝工程实施方案规定的师徒双方基本任务为目标，在参政议政的具体实践中不断进步提升。坚持质量意识和精品意识，在师徒双方的配合协作下，努力提升建言献策含金量，确保参政议政参到点子上，议到关键处，用到需要时。